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劳务派遣的优势表现

  劳务派遣是现在很多企业以及用人单位都会采用的用工模式。那么它具有哪些明显的优势表现呢?接下来就一起来看看吧。

  劳务派遣的优势对于企业和个人来说表现是不同的。首先,对企业以及用人单位来说,劳务派遣解决了招聘用人的问题,并且和劳务外包相比,劳务派遣完全是按照企业的要求来进行人才招聘的,并且在员工进入到企业后所从事的职位以及工作内容时间等也是由企业单位定的,所以用人单位是占据主导地位的。

  而对于个人来说,劳务派遣的优势表现的也是十分明显的。虽然通过派遣所做的工作内容是由企业规定的,但是如果个人不满意的话,是可以想劳务公司申请离开的。并且劳务公司还好为其继续提供求职信息,知道个人找到满意的工作为止。所以保障了求职者个人的权益。

  所以说,劳务派遣的优势表现是非常明显的,也希望通过对其优势的介绍,能够让更多的人接受这种新型的劳务关系模式。 推荐阅读:劳务派遣工和企业合同工有无差别待遇

 

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